Vacature voor:

GZ-psycholoog

Voor onze gezellige vakgroep Psychologie zoeken wij een GZ psycholoog. Wij zijn op zoek naar een GZ psycholoog die de rol van praktijkopleider op zich kan nemen voor onze PioG die in 2026 zal starten.

Wat bieden wij

  • Een arbeidsovereenkomst voor 16 – 36 uur per week. Uren en werkdagen in overleg;
  • Een aantrekkelijk salaris in FWG 70, conform de CAO VVT;
  • Een prettige en open werksfeer met volop ruimte voor eigen inbreng;
  • Je wordt onderdeel van een hecht team zowel binnen de vakgroep als daar buiten;
  • Mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Je beheert je eigen agenda;
  • Werktelefoon en laptop in bruikleen.

Wat neem je mee

  • Je beschikt tenminste 5 jaar over een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog (BIG);
  • Ervaring in het werken binnen een verpleeghuis of een ander soort WLZ-organisatie heeft de voorkeur;
  • Je hebt kennis van en ervaring met uitgebreide (neuro)psychologische diagnostiek;
  • Je bent creatief, geduldig en flexibel in de omgang met collega’s, cliënten en hun omgeving;
  • Je bent in het bezit van rijbewijs B en een auto in verband met het werken op verschillende locaties.

Wil je jouw kwaliteiten inzetten binnen de dynamische wereld van de ouderenzorg? Ben jij deskundig, professioneel en een goede teamplayer? Kom dan werken bij Zorgwaard!

Wij zoeken vanaf 1 januar 2025 een:

GZ-Psycholoog (voor 16-36 uur per week)

Onze gezellige vakgroep Psychologie bestaat uit een GZ-psycholoog, drie masterpsychologen en een psychodiagnostisch medewerker i.o. tot masterpsycholoog. Binnen onze vakgroep hechten wij veel waarde aan persoonlijke specialisatie, expertise en de ontwikkeling van zowel de psychologen als de ouderenzorg. Daarom zijn wij als vakgroep aangesloten bij de PgD. De PgD staat voor psychologische expertise binnen de ouderenzorg. Daarnaast is er volop ruimte voor het volgen van cursussen en opleidingen en zijn er bijvoorbeeld (interne) klinische lessen die je kunt volgen.

Wij zijn op zoek naar een GZ-psycholoog die de rol van praktijkopleider op zich kan nemen voor onze PioG die in 2026 zal starten. Daarnaast bieden wij de mogelijkheid om te werken als Wzd-functionaris en Zorgwaard is tevens bezig met het implementeren van de GZ-psycholoog als regiebehandelaar. Tot slot is er ruimte voor het werken binnen de extramurale, eerste lijnszorg.

Intramuraal werk je met onze cliënten op verschillende soorten afdelingen verspreid over meerdere locaties binnen de Hoeksche Waard. Het gaat hierbij om psychogeriatrische kleinschalige wooneenheden, somatische afdelingen en een afdeling voor geriatrische revalidatie waarbij een actieve rol voor de psycholoog is weggelegd met name als het gaat om CVA-revalidatie. Tevens wordt er hartrevalidatie aangeboden via het zorgprogramma Cardiovitaal.

Werken bij Zorgwaard
Zorgwaard werkt voor iedereen in de Hoeksche Waard die hulp of ondersteuning nodig heeft op het gebied van wonen, welzijn en zorg. Dit varieert van het uitlenen van medische hulpmiddelen en huishoudelijke ondersteuning tot dagbesteding en langdurige zorg. Wij werken in de wijk, bij de mensen thuis en op onze tien sfeervolle zorglocaties.                     

De Zorgwaardlocaties zijn van alle moderne faciliteiten voorzien en bieden cliënten én medewerkers een aangename plek om te verblijven. De diversiteit binnen onze professionele organisatie is groot en daarmee ook de afwisseling en doorgroeimogelijkheden. Dit maakt het werken bij Zorgwaard extra leuk, maar het allerbelangrijkste is het feit dat je ertoe doet bij Zorgwaard: Je gaat na een dag werken met een goed gevoel naar huis.  

Enthousiast geworden?! Of wil je meer informatie over bovenstaande vacature, dan kun je contact opnemen met Maroesjka Radder, manager behandeling & welzijn, telefoon 06-4203 7938 of met Suzanne Egelmeer, GZ-psycholoog, telefoon 06-16389033. Een meeloopdag(deel) behoort tot de mogelijkheden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zelforganisatie

Zorgteams weten hoe het moet

Zorgwaard is er trots op dat we in zelforganiserende teams werken. Alle teams zijn kleinschalig en ieder team bepaalt zelf hoe de zorg voor de cliënten het beste tot zijn recht
komt. We werken vanuit de gedachte dat we de zorg willen geven die wij graag voor één van onze dierbaren willen krijgen. Met zelforganisatie zetten we als collega’s de schouders eronder en krijgen we veel voor elkaar. Samenwerken is daarbij onmisbaar én maakt het werk leuk.

Vacature alles-kan

Alles kan!

Van ontwikkelen tot en met kennisdelen

Bij Zorgwaard is er veel ruimte voor eigen inbreng en je blijft altijd up-to-date. Via onze afdeling Opleiding & Ontwikkeling kun je bijvoorbeeld interessante (online) trainingen en workshops volgen. En, als je het leuk vindt, dan krijg je volop gelegenheid om Zorgwaard te vertegenwoordigen bij externe overleggen, commissies en netwerken. Bovendien hebben we zo veel verschillende (zorg)disciplines in huis, dat er veel afwisseling en persoonlijke groei mogelijk is.

Vacature alles-kan
Vacature goed-gevoel

We zorgen voor elkaar

Met een goed gevoel naar huis

Bovendien geldt, wat je ook doet bij Zorgwaard: je gaat altijd met een goed gevoel naar huis, want werken bij Zorgwaard betekent veel waardering voor je inzet, van zowel cliënten als je collega’s. Wij zijn namelijk niet alleen zorgzaam voor de cliënten, maar ook voor elkaar. Je doet ertoe bij Zorgwaard!

Vacature goed-gevoel
Vacature zwlocatie

Werken op moderne locaties

Alle voorzieningen zijn aanwezig

Zorgwaard heeft prettige omstandigheden voor zowel cliënt als medewerker. Met tien moderne locaties is het mogelijk dat iedere cliënt, met welke zorgvraag ook, zo dicht mogelijk in zijn of haar vertrouwde omgeving terecht kan voor deskundige zorg en ondersteuning.

De Zorgwaard-locaties zijn van alle moderne faciliteiten voorzien en bieden cliënten én medewerkers een aangename plek om te verblijven. We werken met moderne software voor het registreren van cliëntgegevens, we gebruiken daarbij iPads en er zijn hypermoderne liftsystemen om het tillen makkelijk te maken. Op locatie Rembrandt is er ook een nieuw therapiebad met verstelbare bodem.

Vacature zwlocatie

Solliciteren?

Zo doe je dat!
  1. Klik op de button "Solliciteer direct"
  2. Vul het formulier in en upload je cv
  3. Voldoet jouw cv aan onze wensen? Dan krijg je een uitnodiging voor een gesprek
  4. Hebben we een match? Dan vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag voor je aan
  5. Wij vergoeden de kosten voor deze verklaring
Solliciteer direct

Vragen over deze vacature?

Bel Maroesjka Radder op 085 00 85 000

Of e-mail naar: maroesjka.radder@zorg-waard.nl

Wie is Zorgwaard?

Zorgwaard is een protestants-christelijke organisatie en werkt voor met name ouderen in de Hoeksche Waard die hulp of ondersteuning nodig hebben op het gebied van wonen, welzijn en zorg. Met kleinschalige en zelfstandige teams bieden wij diverse vormen van zorg en welzijnsactiviteiten aan diverse doelgroepen. Dit varieert van het uitlenen van medische hulpmiddelen en huishoudelijke ondersteuning tot dagbesteding en langdurige zorg in de wijk, bij de mensen thuis, of op een van onze negen sfeervolle locaties.

Zorgzaamste werkgever van de Hoeksche Waard!

De organisatie bestaat uit meer dan 1.300 medewerkers en 1.100 vrijwilligers.
Zij zíjn Zorgwaard, dus het is niet alleen belangrijk dat er voor cliënten gezorgd wordt, maar ook voor elkaar. Daarom besteden we veel aandacht aan goede arbeidsomstandigheden, prettige werkverhoudingen, opleiding en ontwikkeling. Zo heeft Zorgwaard onder andere een vitaliteitscoach, een sportregeling, een pc-/tablet plan, een fietsenplan en een budgetcoach. Wij bieden je een salaris conform de cao voor Verpleeg- en verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT). Ook een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% en een uitstekende pensioenvoorziening (PFZW) horen hierbij. Wij zijn de zorgzaamste werkgever van de Hoeksche Waard!